“El cambio es un estado natural y su administración es un proceso continuo” en especial en este siglo XXI, con la era digital puesta en marcha completamente y frente a una pandemia mundial. Hoy todo es incierto y el cambio es el estado natural actual. Cada día hay una variable y/o circunstancia nueva que nos lleva a responder ante ella. Las organizaciones no permanecen estáticas y los factores internos o externos con los que interactúa están en constante movimiento. Es por ello que la gerencia, la administración de las empresas hoy debe basarse en una “administración del cambio”. Debemos ser conscientes que el mundo es constante y cambiante. Nuestro liderazgo, nuestras proyecciones, planes organizaciones y visión deben estar abiertos a cambiar. De allí que, por ejemplo, el personal este en continuo cambio. Nuestro equipo de trabajo debe preparase cada día más para los desafíos del país, del mundo. Los idiomas, las TICS, las nuevas teorías y filosofías, el estado cambiante del